——记古城煤矿综采二队党支部书记兼队长张龙
在潞安化工集团古城煤矿千米井下的综采工作面，有这样一位共产党员：他扎根煤海十五载，从普通井下验收员一步步成长为党支部书记、队长；他以党旗为帆、以实干为桨，带领百余人的采煤铁军屡创佳绩，用青春与汗水书写了新时代煤矿工人的担当与风采。他就是古城煤矿综采二队党支部书记兼队长张龙。
赤胆忠诚 筑牢党建“红色堡垒”
1988年出生的张龙，2011年投身矿山工作，2015年加入中国共产党。作为基层党支部书记，他始终将政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，带头深学细悟党的创新理论与安全生产重要论述。
他创新构建“136”党支部工作法，推动党建与安全生产、现场管理深度融合，牵头创建“学习型支部”，打造“云游红色基地”等特色学习品牌，带动党支部多次获评集团“红旗党支部”“模范党支部”。他践行群众路线，常态化开展结对帮扶、困难救助，为职工送上生日祝福，用真心实意凝聚起全队上下同心的强大合力，老工人提起他总说：“跟着张书记干，心里踏实、有奔头！”
勇毅笃行 刷新生产“历史纪录”
从常村煤矿到古城煤矿，张龙历经验收员、技术员、副队长等多岗位历练，练就了扎实的专业功底和丰富的现场经验。2024年3月，他挑起综采二队党支部书记兼队长的重担，成为综采二队的“领头雁”。
2025年，面对多次停产、采掘衔接紧张等多重压力，张龙白天泡在井下解决难题，晚上钻研生产方案，带领全队攻坚克难。天道酬勤，当年综采二队月均产量突破50万吨，4月份单月产量达61万吨，刷新集团单月最高产纪录。
严抓细管 守牢安全“生命线”
张龙始终坚信“安全是职工最大的福利”，将安全生产放在重中之重，推行“网格化”安全包保责任制，细化责任清单、完善考核细则，构建起“人人有责、事事管控”的全域安全管理体系。
他聚焦薄弱时段、地点、人员，强化班前排查、现场巡查，建立隐患“排查——整改——验收——销号”全闭环机制，确保隐患动态清零。同时，常态化开展安全警示教育、技能培训，让“安全第一、生命至上”理念入脑入心。在他的严抓细管下，全队“三违”行为显著下降，全年实现安全生产零事故，筑牢了矿井高质量发展的安全屏障。
创新赋能 领跑智能“新赛道”
面对煤炭行业智能化发展浪潮，张龙带头鼓励全员创新、岗位创效，牵头完成多项“五小创新”和技术改造项目，在降本增效、减人提效上成效显著。
张龙坚持精细化管理，通过材料回收复用、工器具修复再利用、全面预算管控等举措，严控成本支出。针对井下设备运行短板，他牵头完成5项工艺优化与设备改造，有效提升设备可靠性、降低维护成本，累计节约成本数十万元，以精益管理实现提质增效。
在推进智能化综采建设时，针对远程供液系统压力不稳、自动跟机移架不协调等难题，他带领技术骨干扎根现场、集中攻关，成功实现智能化系统稳定运行，达成“一键启停、自动跟机、记忆割煤”模式，大幅降低职工劳动强度，提升采掘效率与安全保障能力，为矿井智能化建设提供了宝贵实践经验。
匠心育才 锻造过硬“主力军”
张龙始终把人才培养摆在突出位置，建立健全技能考核、激励成长机制，搭建培训、练兵、交流平台，定期组织技能比武，激发职工学技术、练本领的热情。
在他的带动下，综采二队人才梯队完善，现有高级工程师1人、工程师5人，技师11人，高、中、初级技术工人近200人。多名职工在矿、市、省及全国技能赛事中获奖，其中2人在全国煤炭系统“液压支架工”竞赛中分获铜奖、优秀奖，1人在山西省能源化工职工职业技能大赛中获第四名，锻造出一支技术精湛、能打胜仗的采煤铁军。
十五载风雨兼程，张龙没有惊天动地的豪言壮语，只有脚踏实地的耕耘；没有光鲜亮丽的外表，只有沾满煤尘的工装。他把最美好的年华奉献给煤炭事业，用汗水与坚守诠释共产党员的初心使命，先后荣获长治市劳动模范、长治市“安康杯”安全标兵、潞安化工集团劳动模范等多项荣誉。
如今，张龙依然每天扎根井下一线，和工友们并肩作战。他常对大伙儿说：“咱煤矿工人，就是要敢打硬仗、能打胜仗，把每一班岗站好，把每一吨煤采好，既保安全、又创效益，让咱大伙儿的日子越过越红火！”站在新起点上，他正带着综采二队的兄弟们，在煤海中续写奋斗篇章，让鲜红的党旗在千米井下熠熠生辉。
（文 韩艳丽）
责任编辑：李世臣
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